最近幾年我國(guó)的汽車數(shù)量快速增長(zhǎng)，越來越多的家庭都有了私家車。汽車裝飾與美容行業(yè)逐漸熱門起來。

 

據(jù)統(tǒng)計(jì)，2014年我國(guó)汽車數(shù)量接近1.4億輛，全國(guó)有31個(gè)城市汽車數(shù)量在100萬以上。同時(shí)，車主們對(duì)汽車裝飾與美容的要求也越來越高，在汽車裝飾與美容方面的支出也不斷上升。

 

隨著車主們對(duì)汽車裝飾與美容的需求不斷上升，各種汽車美容服務(wù)的店面也隨之多了起來。許多汽車美容店的大門都掛著這樣那樣的高薪招聘汽車美容技師的牌子。專業(yè)的汽車美容技師已經(jīng)成為當(dāng)下最搶手的人才。

 

有權(quán)威專家預(yù)測(cè)，我國(guó)汽車數(shù)量還會(huì)保持長(zhǎng)時(shí)間的快速、穩(wěn)定的增長(zhǎng)。汽車裝飾與美容行業(yè)的市場(chǎng)規(guī)模毫無疑問將會(huì)更大，到時(shí)對(duì)高素質(zhì)汽車裝飾與美容人才的需求也會(huì)上升。

 

所以，現(xiàn)在學(xué)汽車裝飾與美容的話，將來的發(fā)展前途一定十分光明。無論是找工作還是自己創(chuàng)業(yè)都會(huì)有很好的前景。

 

汽車裝飾與美容專業(yè)薪資待遇：

 

根據(jù)邦博爾汽修網(wǎng)對(duì)汽車工程專業(yè)的薪資待遇的統(tǒng)計(jì)，小編了解到在成都地區(qū)，汽車裝飾與美容平均工資是：3149/月。下面的圖表顯示最低工資是2K以下，最高工資是6K。

      

        同樣的職位，學(xué)歷不同收入也有所不同。

    該數(shù)據(jù)是根據(jù)企業(yè)近一年相關(guān)招聘職位發(fā)布的薪酬數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)所得，可能因職位索引穩(wěn)定性出現(xiàn)偏差，因此僅供參考哦。

 

成都指南針職業(yè)技術(shù)學(xué)校就業(yè)措施：

 

1、指導(dǎo)開展畢業(yè)班的就業(yè)指導(dǎo)工作，通過課堂、講座等方式加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的面試技巧、簡(jiǎn)歷制作等就業(yè)技能及職業(yè)心態(tài)教育，做到有教材，有課時(shí)，有教師，有計(jì)劃。

 

2、安排好畢業(yè)生與用人單位雙選見面會(huì)。負(fù)責(zé)畢業(yè)生的推薦工作，加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生的跟蹤調(diào)查，收集畢業(yè)生優(yōu)秀典型案例，組建畢業(yè)生QQ群，及時(shí)發(fā)布招聘信息，注意信息反饋，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，制定改進(jìn)措施并為畢業(yè)生提供資料，幫助他們解決就業(yè)中的困難。

 

3、積極擴(kuò)展畢業(yè)生的就業(yè)渠道，加強(qiáng)和聯(lián)辦單位橫向聯(lián)系，并適時(shí)向學(xué)校網(wǎng)站及畢業(yè)生提供就業(yè)信息。

 

4、加強(qiáng)產(chǎn)教結(jié)合工作，多渠道建立專業(yè)對(duì)口的企業(yè)實(shí)訓(xùn)基地、拓寬和提升學(xué)生實(shí)訓(xùn)渠道及機(jī)會(huì)，提高學(xué)生工作技能和就業(yè)機(jī)會(huì)。

 

5、 負(fù)責(zé)學(xué)生的實(shí)習(xí)就業(yè)的落實(shí)工作，配合專業(yè)部對(duì)校外實(shí)習(xí)學(xué)生的管理；協(xié)同教務(wù)處和專業(yè)部開展校企合作，建設(shè)校外實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)基地，推動(dòng)教學(xué)、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)無縫連接。

 

6、 做好畢業(yè)生跟蹤調(diào)查服務(wù)，尋找優(yōu)秀的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)學(xué)生，及時(shí)反饋到專業(yè)部，并邀請(qǐng)回校對(duì)在校學(xué)生進(jìn)行教育。

 

7、 加強(qiáng)與各部門的溝通和合作，協(xié)助教務(wù)處、學(xué)生處、專業(yè)部做好畢業(yè)生生源的審查統(tǒng)計(jì)工作，指導(dǎo)班主任做好畢業(yè)生的基本情況登記及鑒定工作，指導(dǎo)畢業(yè)生填寫《實(shí)習(xí)/就業(yè)推薦表》和《實(shí)習(xí)/就業(yè)安全承諾書》，為積極推薦畢業(yè)生做好準(zhǔn)備。

 

8、 負(fù)責(zé)就業(yè)處部門人員的考勤、考核與獎(jiǎng)懲工作，負(fù)責(zé)本部門工作中形成的有關(guān)資料的收集、整理、歸檔工作。